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Esta oportunidade espera por um profissional com graduação em Direito completa ou em andamento, que tenha disponibilidade para viajar e conhecimento em softwares comuns de empresas, além de programas de gestão de projetos e auditoria trabalhista.
Também são desejáveis competências como noções de diagnóstico organizacional, habilidade em gestão de mudanças, conhecimento em gerenciamento de projetos e condução de reuniões. O(a) profissional selecionado(a) vai atuar como agente de mudança organizacional, executando as atividades do projeto presencialmente ou no escritório, visando alcançar os resultados almejados.
Para isso, suas responsabilidades incluirão identificar e negociar cronogramas, metas e recursos necessários para atingir os objetivos do projeto, implementar recomendações ou soluções, elaborar pareceres, preparar propostas e apresentações de negócios, coletar dados para entender a conduta analítica da organização, acompanhar a execução dos projetos, enviar a agenda programada para os clientes, entre outras atividades relacionadas ao projeto.
Este anúncio recruta um talento que possua capacidade de atuação em projetos, com habilidades de negociação, comunicação clara e efetiva, além de competência analítica e capacidade de elaborar relatórios e materiais para suporte à tomada de decisão.