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A empresa está contratando um Gerente de Acesso Estratégico para atuar nas áreas de oncologia, hematologia e biossimilares. A posição requer alguém com profundo conhecimento do mercado brasileiro e das tendências regulatórias, habilidades analíticas para desenvolver modelos econômicos, e capacidade de desenvolver estratégias para garantir a acessibilidade e sustentabilidade do portfólio de medicamentos da empresa.
As principais responsabilidades incluem o desenvolvimento de estratégias de acesso ao mercado, a avaliação econômica dos produtos da empresa e o reembolso e avaliação de tecnologias em saúde. Além disso, o candidato selecionado será responsável por analisar dados de mercado e tendências da indústria, desenvolver relacionamentos com stakeholders externos e garantir a conformidade dos produtos com os requisitos regulatórios.
Os requisitos desejáveis incluem formação acadêmica em áreas correlatas, experiência mínima de 5 anos em acesso ao mercado, conhecimento de regulamentações e políticas públicas de saúde no Brasil, e inglês intermediário-avançado.
A empresa valoriza a diversidade e não discrimina com base em sexo, raça, idade, orientação sexual, deficiência ou outras categorias protegidas por lei. Há um convite especial para pessoas que se autodeclaram pretas e pardas, LGBTQIAP+, possuem deficiência, têm mais de 50 anos e mulheres que buscam por posições de liderança. A empresa se compromete a gerar oportunidades para grupos minorizados e criar um ambiente diverso e inclusivo.