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“A equipe da empresa está comprometida em inovar no setor de transporte, buscando fazer a diferença diariamente.
O propósito da empresa é converter soluções logísticas em importantes resultados, como otimização, tecnologia e redução das emissões de CO2.
Na posição de Assistente Operacional II, a pessoa será responsável por acompanhar e tratar viagens, além de gerar indicadores-chave de desempenho (KPIs).
Responsabilidades e atribuições:
– Acompanhar e seguir com o cliente
– Acompanhar a plataforma do cliente para lançar ocorrências no prazo
– Fornecer informações da programação a clientes e motoristas
– Acompanhar entregas, coletas e viagens
– Tratar das viagens no sistema online
– Tratar das viagens no chat do aplicativo do motorista
– Gerar roteiro de coleta através do sistema
– Preencher dados de acompanhamento para gerar KPIs e/ou relatórios
Requisitos e qualificações:
– Ensino médio completo
– Experiência na área de transportes e programação de cargas/veículos
– Morar próximo à Matriz (CIC Curitiba/PR) será um diferencial
– Disponibilidade para trabalhar no 3º turno será um diferencial
Processo seletivo:
1. Inscrição
2. Entrevista com o time de Recursos Humanos e com o Gestor da Área
3. Teste de conhecimentos específicos
Benefícios oferecidos:
– Café à vontade
– Convênio com a Gympass
– Parcerias com restaurantes, universidades e escolas de idiomas
– Plano de Saúde Amil e Dental Amil
– Vale Alimentação e/ou Vale Refeição
– Participação nos lucros semestrais
– Prêmios em dinheiro no Programa Acidente Zero
– Oportunidades de crescimento interno
– Seguro de vida
– Programa Amigos Chevrolet
– Facilidade para empréstimo consignado
– Estacionamento no local (para algumas unidades) e Vale-transporte
– Programa de indicação de talentos
– VT Bike
– Programa Felizes para sempre
– Licença Maternidade Mais
A empresa valoriza a diversidade e todas as vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados.”